المصادقة على مبادرة انتداب من فاقت بطالتهم 10 سنوات..

اعتبر رئيس لجنة الشباب والشؤون الثقافيّة والتربية بلقاسم حسن الأربعاء 24 جوان 2020 أن المصادقة اليوم على كافة الفصول الستة للمبادرة التشريعية للكتل النيابية لتشغيل العاطلين عن العمل من حاملي الشهائد العليا الذين طالت بطالتهم 10 سنوات فما أكثر، هو عرس ديمقراطي ويوما تاريخيا حسب وصفه.

وأبرز بلقاسم حسن في تصريح لموزاييك أن الفصل الأول من المبادرة الذي أثار الجدل تم فيه الاتفاق على الانتداب خارج المناظرات على دفعات ويتم ترتيبهم تفاضليا وفق مقاييسي سن وسنة التخرج ويخضعون لتكوين مناسب بأمر حكومي، وفي رد على احتجاجات ممثلي ‘التنسيقية الوطنية ‘الانتداب حقي’ اليوم أمام مجلس نواب الشعب على الفصل الأول أوضح رئيس اللجنة أن الفصل الأول هو في صالح المعطلين لأنه ينص على الانتداب المباشرة  لمابين 60 إلى 150 ألف على دفعات خلال أربع سنوات دون المرور بالمناظرات ودون تعجيز الحكومة في ذات الوقت، نافيا صحة تصريحاتهم حول عدم تجاوز عددهم 15 ألف عاطل، حسب معطيات موثقة من وزارتي التكوين المهني والتشغيل والوظيفة العمومية .

الترفيع في نسب انتداب ذوي الإحتياجات الخصوصية إلى 5%

وأبرز أنّ الفصل الثاني من المبادرة التشريعية أصبح ينص على أن العاطلين عن العمل الذين تتجاوز أعمارهم 35 سنة ولديهم أقل من 10 سنوات بطالة يمكن ادمجاهم في المجموعة الأولى بالتمثيل بنسبة أكثر من 5% والالتزام في الفصل الثالث بانتداب مباشر لفرد من كل عائلة على الأقل من العائلات التي لا تملك أي عائل لها في ما تم التنصيص في الفصل 4 على الترفيع في نسب المنتدبين من ذوي الاحتياجات الخصوصية من 2% الذي نص عليها قانون 2016 لتصبح نسبة 5 بالمائة.

ونص الفصل الخامس بمعاقبة من يدلي بمعطيات خاطئة والفصل السادس ينص على تنفيذ هذه المبادرة القانونية خلال الأربع سنوات بداية من المصادقة عليه وختمه ونشره بالرائد الرسمي.

وأشار إلى أنه سيتم خلال يومين أو ثلاثة سيعقد اجتماع لصيغة التقرير النهائي لتقديمه لمكتب مجلس النواب لتحديد موعد للجلسة العامة قائلا”زربنا أكثر ما يمكن للمصادقة على هذه المبادرة ولم تعطلنا لا كورونا ولا جلسات عامة ولاضغط خارجي ولا خارجي”.